Dipendente licenziato perchè assente ai corsi di formazione
Licenziare un lavoratore a seguito di assenza al corso di formazione in materia di sicurezza sul lavoro: una recente sentenza di Cassazione “Ordinanza 07 gennaio 2019, n. 138” ne ha ribadito la possibilità per il datore di lavoro, andando quindi a ribadire quanto già affermato dalla Sentenza n. 3898 del 27 gennaio 2017. In particolare, il dipendente in […]
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